Anticiper et maîtriser le harcèlement au travail

Les situations de maltraitance voire de harcèlement au travail, entrainent une dégradation des conditions de travail
pour les victimes et génèrent un climat social délétère au sein de l’entreprise. S’agissant potentiellement d’un
délit, certaines de ces situations peuvent engager la responsabilité pénale de l’employeur.

La formation « Anticiper et maîtriser le harcèlement au travail » organisée par Inzy-Learning et animée par Maître
Olivier BACH (spécialiste en droit social de l’entreprise) a pour objectif de sensibiliser les acteurs majeurs de
l’entreprise, dont les managers, à une démarche active de prévention liée aux comportements à risque au
travail, afin de neutraliser ce risque pénal.

Cette formation, animée par Maître Olivier BACH, Avocat Associé au Cabinet EOLE AVOCATS, spécialisé en Droit
social sera émaillée d’exercices de mises en situations opérationnelles.

Cadres dirigeants, Responsables d’exploitation, Responsables de fonctions support (DRH, RRH,
Responsables Droit Social, Responsables des Relations sociales, Responsables Juridiques, DAF, RQSE)

La faisabilité de l’intégration d’une personne en situation de handicap pourra être étudiée en relation avec les autorités compétentes internes ou externes AGEFIPH